Business, Human Resource Management
Ara-drafitra functionalism T. Parsons sy R.Merton
Ara-drafitra functionalism dia mitarika fironana amin'ny sosiolojia. Fa tena tsara natao tamin'ny asan'ny Talcott Parsons sy Robert Merton. Diniho ny foto-kevitra amin'ny an-tsipiriany.
T. Parsons - Senior Profesora ao amin'ny sampam-pianarana tao Harvard ny bola ary niditra tao amin'ny tantaran'ny siansa Izy no namorona ny tari-dalana vaovao. Ara-drafitra functionalism amin'ny asany tsara tena tsara sy mivelatra. Ny tena fepetra izay efa namoaka ny azy, dia toy izao manaraka izao.
- Ara-drafitra functionalism milaza fa ara-tsosialy hetsika dia ny firaisan-tsain'ny subsystems telo: ny momba ny asa, dia nisy zava-misy sy sarobidy-normative fitsipika ho toy ny manjo ny asa. Ny vokatra azo dia tena sarotra nikarakara izay mitovy volyuntaristichnostyu, fitsipika sy an'ohatra.
- Ao anatin'ny sehatry ny rafitra manokana ny asa fandalinana ny rafitra efa novolavolaina. Ny vokatra azo dia tetrafunctional faritra izay afaka siantifika nizara ny fiaraha-monina ho efatra subsystems: fihetsika maha-taova, ny kolontsaina sy ny rafitra ara-tsosialy.
- T. Parsons be ny saina ho amin'ny fahamarinan-toerana sy ny olana ny faharetan'ny ny sarotra. Fa ara-dalàna sy ny fivoarana misy sotsisistemy dia mila hanao asa manokana. Izany dia fampifanarahana ny tontolo iainana; tseledostizheniya; fampidirana sy ny fandrindrana ny singa rehetra; fikojakojana ny fenitra, fitsipika sy lamina.
- Ara-drafitra functionalism Parsons nandresy lahatra fa ilaina ny mampifanaraka ny toe-karena subsystem. Ny asa no tseledostizheniya, fampidirana amin'ny vatana hafa sy ny fihazonana ny rafitra ny fenitra. Ankoatra izany, ny maha zava-dehibe ny manao sampan-draharaha misahana-piaraha-monina.
- fikambanana maro misy eto amin'ity andro dia tsy misy karazam-biby kisendrasendra. Izany - ny rafitra rehetra, ampahany izany dia karazany avy amin'ny hafa, fa tamin'izany andro izany dia tafiditra miorina amin'ny fifampiankinan-doha.
- Ny fiaraha-monina ankehitriny karazana dia afaka ho tonga afa-tsy ao amin'ny faritra mino ny evolisiona. Tamin'ny andro ankehitriny izao - dia ny Tandrefana.
Ara-drafitra functionalism R. Merton dia mifantoka amin'ny antsalany sotssistem ny fanadihadiana. Izany dia mifototra amin'ny antony maro hafa noho ny any Parsons hevitra. Hatramin'ny farany dia mifantoka ihany ny endri-javatra sy miasa ny rafitra sy ny rafitra ara-tsosialy izay manome ny filaminana. Merton nanokana ny saina ihany koa levitra sy dysfunctional, izay mitarika ho amin'ny fitomboan'ny fifanolanana, ady, fanitsakitsahana ny filaminana eo amin'ny fiaraha-monina. Amin'ity tranga ity isika dia miresaka momba ny ratsy ny fampisahaza amin'ny rafitra lehibe.
Central ny foto-kevitra dia ny fampianarana ny endriky ny fijery ny asa - fiereny sy miharihary. Ny voalohany Mipetraka rehefa nahatsiaro tena sy unintended ny vokatry ny asa ara-tsosialy, ary ny faharoa - dia niniana sy ny tanjona.
Manokana dia nandoa ho amin'ny fampandrosoana ny R. Merton kevitra ny ara-dalàna sy ny fitondran-tena Deviant. Ny mpahay siansa fijery heverina ho vokatry ny fanehoan 'ny krizy, ny fikorontanana, ny korontana sy ny rafitra ara-tsosialy dysfunctional. Ny famaritana singa dia ny fanitarana ny soatoavina ara-pitondrantena sy ny idealy ny dia nanova eo amin'ny tsirairay sy ny fahatsiarovan-tena ara-tsosialy. Nianatra izy amin'ny an-tsipiriany ny sosiolojia ny asa matihanina, fitsaboana sy ny siansa.
Ny kevitra ny functionalism R. Merton mamaritra dimy karazana fampifanarahana:
- conformism, rehefa tanjona ara-tsosialy sy ny fomba hanatanterahana ny olona nanaiky manontolo;
- zava-baovao, raha namory ihany no tanjona ara-tsosialy;
- ritualism, rehefa fantatra ny fomba hanatratrarana;
- retritizm mandà an'i, ary ny iray hafa;
- fikomiana dia midika hetsi-panoherana.
Similar articles
Trending Now