Lean famokarana sy ny fitaovana. Lean orinasa mpamokatra entana - izany ...

Lean Production - ny orinasa dia ny faritra fanaraha-maso manokana. Ny hevitra fototra dia ny ezaka tsy tapaka mba hanafoanana ny fandaniana isan-karazany. Lean famokarana - ny foto-kevitra izay midika anjara ao amin'ny dingan'ny Optimization ny mpiasa tsirairay. Io tetika dia mikendry indrindra fironana mankany amin'ny mpanjifa. Diniho amin'ny an-tsipiriany ny zavatra iray mahia rafitra.

Ny tantaran'ny fisehoan-javatra

Mahia fametrahana ny orinasa mpamokatra entana ao amin'ny orinasa nitranga tamin'ny taona 1950 tao amin'ny Toyota Corporation. Ny mpamorona ny toy izany rafitra fanaraha-maso lasa Tayiti Ono. Ny fandraisana anjara lehibe amin'ny fampandrosoana ny hafa na teoria sy ny fampiharana, nampahafantatra ny mpiara-miasa aminy - Shigeo Shingo, izay, ankoatra ny zavatra hafa, namorona fomba fifadian-kanina changeovers. Avy eo, US manam-pahaizana nandinika ny rafitra sy conceptualized izany hoe mahia orinasa mpamokatra entana (mahia famokarana) - "mahia famokarana". Tamin'ny voalohany, ny foto-kevitra nampiasaina voalohany indrindra tao amin'ny orinasa fiara. Rehefa afaka fotoana, ny tetika dia mifanaraka amin'ny dingana sy ny orinasa mpamokatra entana. Taorian'izay fitaovana ny mahia orinasa mpamokatra entana, ny vy ampiasaina amin'ny fikarakarana ara-pahasalamana, fitaovam-pandraisana, asa, varotra, miaramila,-bahoaka sehatry ny fitantanana sy ny orinasa hafa.

lafiny lehibe

Lean orinasa Tafiditra fandalinana ny vokatra sarobidy, izay novokarina ho an'ny mpampiasa ny farany, isaky ny dingana ny zavaboary. Inona no tena tanjon'ireo ny foto-kevitra izay manohana fananganana ny dingana mitohy ny hanafoanana ny vola lany. Amin'ny teny hafa, mahia famokarana - dia ny fanafoanana ny hetsika rehetra ho toy ny vokatry ny izay ny loharanon-karena dia lany ringana, fa ny vokatra dia tsy mamorona misy vidiny ho an'ny mpampiasa ny farany. , Ohatra, dia tsy ilaina ny vokatra vita na ny singa ao amin'ny tahiry. Ao amin'ny rafitra nentim-paharazana, ny vola lany rehetra mifandray amin'ny fanambadiana, fanovana, fitehirizana, ary hafa ankolaka vola lany dia nandroso ho any amin'ny mpanjifa. Lean orinasa mpamokatra entana - ny sary izay rehetra amin'ny asan'ny orinasa Mizara ho dingana sy ny asa izay manampy, ary tsy manampy sanda ny vokatra. Ny tena asa, noho izany, mpisolovava ny paika fampihenana ny farany.

Lean famokarana: very

Amin'ny maha mitovy dika ny vola lany amin'ny tranga sasany ny teny hoe ampiasaina muda. Izany foto-kevitra dia manondro ny fandaniana isan-karazany, fako, fako, sy ny sisa. Tayiti Ono fantatra fito karazana vola. Fatiantoka no niforona noho ny:

• fanantenana;
• overproduction;
• fitaterana;
• fikarakarana fanampiny dingana;
• hetsika tsy ilaina;
• ny adihevitra momba ny tsininy vokatra;
• tahirin be loatra.

Ny tena karazana very Tayiti Ono overproduction nino. Izany dia mahatonga fiakaran'ny manome ny sisa amin'ny vola. zavatra iray hafa dia nanampy ho amin'ny lisitra etsy ambony. Dzheffri Layker, dia tafiditra amin'ny fikarohana traikefa Toyota, nofaritana ho toy ny fahaverezan'ny mety mpiasa tsy tanteraka. Araka ny loharanom-baovao vidin'ny fahafahana miantso be loatra, mpiasa ao amin'ny fiaraha-mientana amin'ny avo ny heriny, ary koa ny asa nonuniformity ny fampisehoana (oh, mitsitaitaika fandaharam-potoana noho ny fiovaovan'ny ny tinady).

fitsipika

Lean famokarana dia aseho ho toy ny dingana dimy zaraina ho dingana:

1. Famaritana ny vidin'ny vokatra iray manokana.
2. Ny fametrahana ny lanjan'ny fandehan'ny ny vokatra.
3. Manome ny renirano mikoriana mitohy.
4. Omeo ny mpanjifa miaraka ny mety mitarika ny vokatra.
5. Ny fikatsahana ny tsara indrindra.

Anisan'ireo fitsipika hafa, izay mahia famokarana, tokony nanasongadina:

1. Fanatrarana Excellence - fanaterana ny entana avy any amin'ny fampisehoana voalohany, ny fampiasana ny tetika ny "takaitra aotra", famantarana sy mamaha olana ao amin'ny dingana voalohany ny manjo intsony.
2. Ny fiforonan'ny maharitra fifandraisana amin'ny mpanjifa amin'ny nampisaraka vaovao, vola lany sy ny mety.
3. Manovaova.

Ny rafitra famokarana ampiasaina ao Toyota, dia mifototra amin'ny fitsipika roa lehibe: autonomism sy ny "ara-potoana". Midika izany fa ny singa rehetra ilaina ho tonga amin'ny fivoriambe ny tsipika amin'ny fotoana voafaritra tsara, rehefa ilaina izany, voafaritra fotsiny ho dingana manokana ho an'ny fampihenana ny habetsaky ny trano fanatobiana entana tahiry.

Ny singa-panorenana

Ao anatin'ny sehatry ny foto-kevitra io nanasongadina ny singa isan-karazany - mahia fomba. Ny sasany amin'izy ireo dia mety ny tenany hanao ny asan'ny fizaran-tany ny fanaraha-maso. Ny tena singa dia toy izao manaraka izao:

• Ny renirano ny entana tsirairay.
• Care Shared fitaovana.
• 5S rafitra.
• Kaizen.
• Quick changeover.
• Hadisoana Fisorohana.

orinasa safidy

Lean ny fahasalamana dia ny foto-kevitra ny hampihena ny fotoana ny fitsaboana mpiasa, tsy mifandray mivantana amin'ny fanampiana ny olona. Lean fitaovana dia fihoaram- izay rafitra miara-mitondra ny mpamatsy rehetra tafiditra amin'ny renirano fa sarobidy. Eto amin'ity tontolo ity, misy ampahany replenishment ny tahiry ao amin'ny boky kely. Ny tena lasibatry ny fizaran-tany io asa sarobidy aggregate pitaovana. Tools ny mahia orinasa mpamokatra entana, dia nampiasa ny paositra any Danemark. Ao anatin'ny foto-kevitra goavana ny penitra ny asa efa vita. Ny tanjona ny zava-nitranga dia ny fitomboan'ny vokatra, ny haingana ny entana. "Card-tsipika fananganana ny soatoavina" no nampiditra ny fanaraha-maso sy ny famantarana asa. Mivoatra sy ampiharina koa taty aoriana mpiasa mandrisika Office rafitra. Ny trano namorona paikady manokana mifantoka amin'ny fanatsarana ny fahombiazan'ny ny dingana amin'ny fanorenana toerana amin'ny dingana rehetra. Fitsipiky ny Lean Production no nalaina ho an'ny fampandrosoana ny rindrambaiko. Tao an-tanàna, fitantanana bahoaka ihany koa ity singa mampiasa tetika.

kaizen

Dia namoaka ilay hevitra tamin'ny 1950 ny Dr. Deming. Fampiharana izany fitsipika izany dia nitondra tombony ny orinasa lehibe ao Japana. Noho izany manam-pahaizana manokana dia nahazo ny medaly ny mpanjaka. Fotoana fohy taorian'izay, ny Union ny Siansa sy ny Teknolojia ao Japana efa nanambara ny loka ho azy ireo. Deming fa ny kalitaon'ny entana vokarina.

Soa filosifii kaizen

Tombony tontolo ity no fizahana rehetra sehatra indostrialy, izay ny toe-javatra dia nohariana mba ho azo antoka ny fahombiazana ambony indrindra sy ny fampisehoana. Kaizen dia heverina ho Japoney filozofia. Izany dia mba hampandrosoana ny fiovana mitohy. Ny sekoly hevitra kaizen fiovam-po foana misisika fa asa ho hany lalana mba handroso. Ny tena ifantohana rafitra mahatonga ny hampitombo ny vokatra amin'ny alalan'ny fanafoanana tsy ilaina sy asa mafy. Ny famaritana noforonin'ny natambatra ny teny roa "Kai" - "fiovana" ( "niova fo"), ary "Zen" - "ho any amin'ny tsara kokoa." Tombony ny rafitra tena mampiseho mazava tsara ny fahombiazan'ny toekarena ny Japoney. Tsy dia fantatra tsy ny Japoney ny tenany, fa koa manam-pahaizana eto amin'izao tontolo izao.

Tanjona Kaizen foto-kevitra

Misy faritra dimy lehibe izay manaiky ny fampandrosoana ny famokarana. Anisan'izany ny:

1. Fampihenana ny fako.
2. Fanamboarana avy hatrany.
3. Fampiasana tandrify.
4. Aza Tia Tena.
5. Ny toetra ambony indrindra.

Dia tokony ho lazaina fa ny ankamaroan'ireo toro lalana mahazatra mifototra amin'ny heviny. Ny tena singa ny rafitra dia ny fanatsarana ny kalitaon'ny vokatra, ny dingana ny fitondrana ny mpiasa tsirairay, ary ny fahavononana hiova ny fihetsiky ny. Ireo rehetra ireo no tsy mitaky zavatra sarotra kajikajy matematika sy ny fomba fikarohana siantifika.

fampihenana ny fandaniam-poana

Fitsipiky ny kaizen filozofia natao lehibe amin'ny fampihenana very isaky ny dingana (hetsika dingana). Iray amin'ireo tombontsoa lehibe ny tetika dia heverina ho ny zava-misy fa dia ahitana mpiasa rehetra. Izany, kosa, tafiditra ny fampandrosoana sy ny fampiharana ny tolo-kevitra manaraka hanatsara isaky ny ambaratonga ny governemanta. Ity asa ity dia manampy mba hampihenana loharanom-fatiantoka.

Fanamboarana avy hatrany

Mpiasa rehetra araka ny foto-kevitra momba kaizen dia ny hanohitra ny olana. Izany dia manampy ny fitondran-tena hiresaka ny olana haingana. Rehefa avy hatrany Fanamboarana tsingerin'ny ny fotoana tsy mitombo. Ny vahaolana avy hatrany ny olana mamela anao mba hitarika ny asa ao amin'ny tari-dalana mahomby.

tandrify fampiasana

Amin'ny haingana hamaha olana-loharanon-karena no navoaka. Afaka ampiasaina mba hanatsarana sy hanatratra tanjona hafa. Miara, ireo ohatra ireo ihany mamela ny hametraka mitohy dingan'ny famokarana mahomby.

Aza Tia Tena

Manintona ny olana rehetra mpiasa mamela anao hahita haingana. Fahombiazana eo amin'ny fandresena olana manamafy ny fanahy sy ny mampitombo tena sarobidy ny mpiasa. Aza Tia Tena manala ady, mampiroborobo ny fananganana ny fitokisana fifandraisana eo amin'ny ray aman-dreny sy ny mpiasa ambany.

kalitao tsara indrindra

Haingana sy mahomby famahana olana mirindra mampirisika asan 'ny ekipa, famoronana be dia be ny harena. Izany indray kosa, dia hanatsara ny kalitaon'ny vokatra. Izany rehetra izany dia hanome fahafahana ny orinasa mba hahatratra ny fari-hery vaovao.