News sy SocietyToe-karena

Kevitra fitantanana ny - dia manan-danja ao amin'ny birao rohy

Eo ambany ny antontan-taratasy mba hahatakatra ny fitsipika izay nanao sonia mialoha vahaolana ao anatin'ny orinasa na ny andrim-panjakana izy ireo amin'ny fotoana tonga ny archival fitehirizana. Ny fototry ny foto-kevitra io dia ny hamokarana ny antontan-taratasy, ny fandinihana ny mpanatanteraka ny famindrana ny vatana, izay manatanteraka ny fandaharana ho amin'ny fampiharana, fanamarinana, fisoratana anarana, haniraka azy ireo ho fitehirizana.

Ity dingana ity, izay maka ho hetsika noho ny tahirin-kevitra, ohatra ny hafainganam-pandehan'ny hetsika ao amin'ireo toe-javatra. Kevitra fitantanana ny - ny dingana izay tsy maintsy mahay mandanjalanja amin'ny asa vaovao ny fitaovana panjakana, ny tahirin-kevitra tsirairay ny vahaolana, mitahiry vao tonga antontan-taratasy.

Ny fahadisoana lehibe maro teo amin'ny fitantanana ny fitaovana maro nifandray ny mahantra fotsiny fandaminana ny hetsika ny antontan-taratasy. Ohatra, ny antontan-taratasy mivezivezy fomba fitantanana ny vahaolana dia tokony ahitana ireo singa telo ilaina:

  • fampahafantarana ny fanohanana ny mpanapa-kevitra (izany dia ahitana ny vaovao azo antoka nanamafy ny correct ny fanapahan-kevitra);
  • tahirin-kevitra ny vahaolana (panjakana tahirin-kevitra);
  • fanaraha-maso ny fanatanterahana (izay ahitana ny fandaminana ny asa natolotra, fomba fanaovana ny asa, ny fitandremana ny fepetra).

Araka ny hita avy any ambony, ohatra, ny antontan-taratasy - ny famoriam-bola ny vaovao, mifototra amin'ny fanapahan-kevitra izay dia namoaka sata; fanomanana ny vahaolana, anisan'izany ny fanitsiana, ny fandrindrana, ny fiomanana ho amin'ny fankatoavana. Dingana rehetra ireo dia mitaky ny hetsika ny antontan-taratasy, tsy eo amin'ny ara-drafitra fizarana ny orinasa, fa koa eo amin'ny mpilalao, miainga amin'ny teknisiana, manam-pahaizana, vita amin'ny mpitondra. Izao no famaranan avy amin'izany ohatra dia ny ambony kokoa ny hafainganam-pandehan'ny hetsika ny antontan-taratasy, ny ambony ny hatsaran'ny ny famonoana isaky ny dingana, ny tsara kokoa ny orinasa fitantanana ny dingana amin'ny ankapobeny.

Ny teny hoe tena niseho teo amin'ny boky sy gazety any amin'ny taona 1920. Avy eo dia nihevitra fa ny tahirin-kevitra - dia ny fandaminana ny asa, natao voalanjalanja fandaminana ny fanjakana fitaovana amin'ny ankapobeny, ny fizarana andraikitra eo amin'ny mpilalao sy ny tolotra isan-karazany. Tamin'ny 1931, ny voalohany ezaka dalàna ny fanamiana ny teknolojia fanaraha-maso natao institiota fitsipiky ny rakitsoratra fitantanana. Ireo nametraka ny fitsipika eo ambany izay tsy maintsy atao ny fandraisana ny antontan-taratasy sy ny lahateny, mitondra fampiharana, ny lalàna no nanao sonia. Ny dingana manaraka ny fampandrosoana ny toe-karena azo mpanao lalàna ny fitsipika toy izany toy ny firaketana an-tsoratra fitantanana, izay ny fanantitranterana teo amin'ny asa ara-teknika tsirairay. workflow rindrambaiko mpanao lalàna ireo asa tsy voalaza, na raha ny marina dia nidina ara-potoana ho an'ny fandaminana ny hetsika antontan-taratasy. Nanomboka tamin'ny 1974, dia nanao sonia ny taratasy lehibe fitantanana ny dingana manontolo ny antontan-taratasy, izay miasa mandraka androany.

Io asa antsoina hoe "miray System ny birao-panjakana" (EGSD), hevitra izay natokana ho an'ny fandaminana ny hetsika ny antontan-taratasy, ny teknolojia sy ny fomba fikarakarana fampiharana ny fitsipika. Eto amin'ity famoriam-bola, dia voarafitra amin'ny rijan ny fitsipika fototra: "Document - haingana hetsika ny fitaovana eo amin'ny lalana fohy indrindra, ambany indrindra dia ahitana ny fotoana sy ny asa." Ihany amin'ny alalan'ny fampiharana Fampiharana ny fitsipika, dia afaka manantena ny fanatsarana eo amin'ny fari-piainan'ny olona, fitomboan'ny toe-karena ny fanjakana.

Mba hanatratrarana ireo tanjona ireo mila marani-tsaina, mifehy, tompon'andraikitra mpitarika, fa izay ny fampidirana ny workflow miorina amin'ny EGSD, fa resaka ny voninahitra sy ny feon'ny fieritreretana.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 mg.unansea.com. Theme powered by WordPress.