BusinessAnontanio ny manam-pahaizana

Inona no atao hoe raharaham-barotra sy ny fomba hanorenana azy io?

Inona no atao hoe raharaham-barotra? Business - dia fandraisana ny asa, ny tena antony izay dia ny ho tombony. Business mpikambana amin'izao fotoana izao, tsy mety ho isan-karazany ny olona izay misolo tena misy mpiasa ny orinasa na olon-kafa, fa koa ny fanjakana ho toy ny mpanatanteraka sy ny fahefana mpanao lalàna ao amin'ny firenena tsena, toy ny sasany napetraka ny samy hafa, ireo orinasa mifaninana, tsara ary, farany, ny fiaraha-monina, toy ny, tokoa, nandritra ny farany mpividy ny vokatra vokarina.

Ity lahatsoratra ity dia handinika fomba telo karazana ny fomba hanorenana ny raharaham-barotra. Ny fomba voalohany dia fanombohana, raha misy olona manokatra ka tanteraka ny raharaham-barotra, tsy misy fanampiana avy any ivelany, ka raha tsy misy fitantanana traikefa manokana. Faharoa - raha ny olona eo anatrehan'ny mpampianatra, manana ampy fanao. Ary ny fahatelo - dia ny olona no anjara amin'ny iray za-draharaha sy matihanina mpanazatra.

Ny fomba voalohany

Ny ankamaroan'ny olona izay manana na dia kely, na tsy misy hevitra izay ny raharaham-barotra sy ny fomba fitondrantena, mankanesa any aminy noho ny antony roa:

Voalohany - izany dia rehefa olona iray dia ao amin'ny birao mandray anjara andraikitra lehibe ny asa, ary tamin'izany andro izany tsikelikely mba hino fa saika ny rehetra efa foana ny mafy an-tsorony, ka ny tenany ho afaka nanokatra ny.

Faharoa - izany dia rehefa misy olona efa nahatratra ampy fahalalana avo lenta ny tany an-tanimbariny, dia manapa-kevitra fa vonona handamina ny orinasa manome tolotra isan-karazany izany. Tsara homarihina fa ny olona toy izany ihany koa matetika dia tsy mahalala izay ny raharaham-barotra dia, noho izany, tsy amin'ny 95% ny tranga.

Business sy ny fitantanana - Ireo no faritra izay mitaky goavana maro ny olombelona fahaiza-manao sy ny fahalalana, ary toy izany koa tsy hoe manomboka ny raharaham-barotra. Andeha aloha ny mihaino ny isan'ny isan-karazany be Lectures on fandraharahana, namaky boky vitsivitsy, mba hampiasa ny fahalalana amin'ny fomba, amin'ny fampiharana, dia tsy nanomboka ny raharaham-barotra.

Ny fomba faharoa

Raha toa ka tsy nahazo ny sasany raharaham-barotra, fa efa fantatrao, fara fahakeliny, teny mafy, inona ny raharaham-barotra dia, ary obstinately te-hanomboka, io lalana ho anareo mba ho mora indrindra.

Ny zava-dehibe indrindra ho anao - dia ny mahita za-draharaha, mpampianatra manan-talenta, izay mihitsy no nanana fahombiazana amin 'ny saha. Tokony angamba aza hanatitra hiasa ho azy nandritra ny fotoana kelikely ny mampianatra fahaiza-manao isan-karazany, ary avy eo ihany no hanokatra ny raharaham-barotra.

Management fahaiza-manao dia tsy afaka hanana teorika fotsiny lesona, na ho volana vitsivitsy monja ny fomba fanao.

Iray hafa nanararaotra io asa io any amin'ny iray za-draharaha mpitantana dia ny hoe hanao fahadisoana ianao, fa ho be kokoa, ka tsy ho very ny raharaham-barotra nataony taorian'ny. Ity farany no tena zava-dehibe.

Fomba fahatelo

Raha toa ianao ka tsy tonga mba ho any ekipa miaraka amin'ny mpandraharaha za-draharaha, dia tokony handeha ho any raharaham-barotra noho ny fanampian'ny matihanina olona izay afaka hitari-dalana anao sy manome torohevitra anao samy hafa. Mazava ho azy, dia tsy ho toy ny mpanoro hevitra mba ho manodidina eo amin'ny zavatra rehetra, fa izany koa hanampy dia sarobidy.

Aoka izany lalana izany dia toa ratsy kokoa noho ny faharoa, nefa koa tena mahomby sy handefa anareo mampihena ny fahafahana be ny resy. Raha manomboka miasa ihany koa ho toy ny ekipa miaraka amin'ny mpanazatra, ohatra, amin'ny maha-mpiara-miasa raharaham-barotra, dia ho liana bebe kokoa amin'ny fahombiazana ary hanokana ho anareo na dia fotoana bebe kokoa.

famaranana

Ny fomba voalohany dia tsy ampy ho an'ny rehetra, na izany aza, no tena tsy mahomby, indrindra rehefa tsy mahazatra fampandrosoana raharaham-barotra.

Ny faharoa dia tsy toy ny fomba azo idirana, fa ny mahomby indrindra.

Ny fomba fahatelo dia latsaka rezultativen noho ny faharoa, fa tsy mamela anao voatery hiandry taona maro talohan'ny fanokafana ny raharaham-barotra.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 mg.unansea.com. Theme powered by WordPress.