Fanampiny

A tanteraka nanana fanampiny - dia ara-dalàna fikambanana mahaleo tena, ny ray aman-dreny misaraka avy (tena) ara-toekarena fikambanana napetraky azy miaraka amin'ny fanampian'ny ny famindrana ny ampahany amin'ny fananany (renivohitra). Toy ny fitsipika, dia miasa ho toy ny sampana ny ray aman-dreny ny orinasa izay naorina.

Fanekem-Association teo amin'ny vahoaka eken'ny ny mpamorona, Izay mitandrina nankany amin'i Jesosy ny sasany pitantanana, maso sy ny asa-panjakana. Ny fahaizana mifehy ny asan'ny ny sampan'ny azo antoka fa tompon'ny ny mizara ary dia mifototra amin'ny fitsipiky ny fandraisana anjara amin'ny rafitra.

A fanampiny orinasa no nitoetra teo amin'ny toe-piainana sarotra ny fandraisana anjara ny ray aman-dreny fikambanana amin'ny renivohitra. Izany hoe, ny any amin'ny fanjakana miankina avy ao amin'ny biraon'ny lohany.

Talohan'ny 1994, ny teny hoe "fikambanana fanampiny" dia nahafantatra ny orinasa, ny ankamaroan'ny fananana raikitra (renivohitra) no nanana ny orinasa hafa. Taorian'ny amin'ny fananganan'anaka amin'ny fiovana ao amin'ny Code Civil (Andininy faha-105), ny dikan'ny hoe niova. Ary ny "sampany" dia azon'ny toy ny ara-toekarena fikambanana namorona ny orinasa hafa noho ny fielezan'ny ny fandraisany anjara ao amin'ny alalana-drenivohitra , na manana ny fahaizana mifehy sy hanaiky ny fanapahan-kevitra noraisin'ny orinasa toy izany. Amin'ny teny hafa, ny antitranterina dia eo an-kavanan'ny ny ray aman-dreny orinasa mba hamantarana ny fanapahan-kevitra noraisin'ny ny sampany naorin'ny izany.

Ny fifandraisana eo amin'ny ray aman-dreny sy ny sampan'ny orinasa miorina amin'ny foto-kevitra ny ray aman-dreny mendrika ho an'ny orinasa ny andraikitra napetraky ny orinasa. Izy ireo miaraka maromaro mitondra mendrika ny varotra niditra tao fampiharana ny toromarika maintsy ny lohan 'ny orinasa. Ho an'ny Tsy niraharaha ny sampana amin'ny alalan'ny fahadisoana ny ray aman-dreny, ny sampan'ny tompon'andraikitra rehetra andraikitra dia tokony hitondra ny farany.

Ny orinasa fanampiny no nahariana ny fametrahana ny fikambanana vaovao, na hanafaka azy amin'ny firafitry ny ray aman-dreny orinasa.

Matetika, ny fanapahan-kevitra hamorona dia nandany, fa ilaina ny mifantoka amin'ny fototry ny famokarana mba hampitombo ny fifaninanana ara-toekarena fikambanana, ny fampandrosoana ny tsena vaovao. Ny vaovao vondrona mpandraharaha finday matetika kokoa, malefaka sy Manaova zavatra avy hatrany ny fanovana eny an-tsena ny entana sasany. Ny tena maika dia ny fametrahana fanontaniana ny vondrona ho amin'ny famokarana ny orinasa lehibe.

Araka ny voalaza, misy fomba roa izay iray fanampiny orinasa no haorina: fandaminana indray ny efa misy orinasa (anisan'izany ny endriky ny fanomezana) ary ny fametrahana ny vaovao iray. A kokoa ny fomba mahazatra dia ny fitokana-monina eo amin'ny famerenana indray ny fikambanana ara-dalàna. Amin'ity tranga ity, dia azo namorona ny orinasa iray na maromaro tsy misy raharaham-barotra interruption, ny orinasa izay mandeha amin'ny alalan'ny fandaminana indray. Mifidiana fomba hamoronana dia miankina amin'ny anton-javatra maro.

Ny anjara asa lehibe nilalao ny fandaminana endrika sy ny amin'izao fotoana izao ny fotoana. Ny paika ny fandaminana indray ny fikambanana ara-dalàna dia sarotra sy mandany fotoana (mila hatramin'ny enim-bolana). Ny fametrahana ny fiaraha-monina vaovao - ny tsotra sy ny tsy faharetan'ny ny hetsika (azo vita ao anatin'ny tapa-bolana). Ankoatra izany, rehefa mifidy ny fomba famoronana iray fanampiny isaina ny anton-javatra toy ny fametrahana ny fanapahan-kevitra ny fahefana-Mpanao azy; jereonareo ny trosa; fifandimbiasana sy ny olana hafa. Ankoatra ny fandaminana olana, misy hetra mety mifandray amin'ny ny fandoavana ny VAT sy ny fidiram-bola hetra.

Ny fanaovana fanapahan-kevitra momba ny fomba ny orinasa fanampiny dia noforonina, noho ny fandalinana ny tombontsoa sy ny fatiantoka ny tsirairay etsy ambony, ny soso-kevitr'izy ny toetra tsirairay ny ray aman-dreny fikambanana (ny fananany, famokarana, sns).