Fandaminana fahaiza-manao - inona moa izany sy ny fomba ahafahana mampivelatra azy ireny?

Eo amin'ny fiainana dia matetika isika no mandre: "Ity olona ity dia manana fandaminana fahaiza-manao tsara, handeha lavitra.". Fa ny faharoa, na dia tsy afaka hitarika ny ekipa kely, anefa, ary tsara mpanakanto, fa na inona na inona intsony. Lasa liana amin'ny zavatra anton'izao famaritana fohy? Amin'ny teny hafa, inona no toetra tokony hanana olona fa lasa ihany ireo fahaiza-manao? Moa ve azo atao mba hampiofanana azy ireo, na izy ireo dia omena ny natiora? Noho izany, amin'izao fotoana izao isika dia mandinika fikarakarana fahaiza-manao. Izany dia somary feno, nefa tena mahaliana lohahevitra.

Andeha isika hiezaka hamaritana

Raha vao jerena, ny zava-drehetra dia mazava: nanopy maso tany amin'ny olona, ary na dia ao amin'ny fitondran-tena izy namadika, no hitarika ny olona na tsia. Fa raha toa ka mila ny mamolavola ny famaritana, dia olana. Noho izany, ny fandaminana fahaiza-manao - dia napetraka ny toetra izay hanampy ny olona iray mba handaminana ny asa mahomby sy amin'ny fomba mahomby, na ny mpiara-miasa aminy ary. Lasa kely kokoa. Inona no atao hoe io toetra io, handrefesana ny fomba sy ny antony be dia be tamin'izy ireo, ary ny anankiray tsy akory?

hamoaka anatiny

Indray Tsy nanome famaritana mazava kokoa, miezaka ny handrava azy hidina any amin'ny singa. Fandaminana fahaiza-manao - dia andian-toetra isika ankehitriny, miaraka aminao, ary hanangona "kopilochku", izay ilaina ho amin'ny fananganana ny foto-kevitra ankapobeny:

• Authority - no toetra voalohany izay olona iray dia tsy maintsy hanana. Sarotra ny tsy mitovy hevitra. Raha ny teny tsy natoky tsy misy fepetra, dia hanao zavatra araka ny toromarika dia ho afa-tsy noho ny fandrahonana ny famaizana, ary na dia tsy misy faniriana. Ny fitokisana koa azo atao ny hamoaka bebe kokoa. Matihanina, charme sy be kokoa.
• Rariny sy fatratra. Ny tena mpitarika dia tsy maintsy ho afaka saro-takarina amin'ny fihetseham-pony sy ny asa araka ny lojika sy ny toe-javatra. Izany no fomba teraka ny rariny, izay nahatsapa manodidina. Na dia ny nitombo fatratra ny mpampiasa dia tsy ho tenany, fa ny mifanohitra amin'izany, dia hametraka fitokisana.
• Fifandraisana sy ny fahaiza-manao ny fandaminana - dia ny fahafahana handaminana tsy fifanarahana pahendrena. Ao amin'ny ekipa azo ihodivirana izy ireo, ka noho izany mila ho afaka hihaino ny andaniny sy ny ankilany, mba hitoetra ho tsy miandany sy ny fanapahan-kevitra izay hitondra fiadanana.
• Delegasiona ny fahefana sy ny fanaraha-maso. Ity aerobatics, izay afaka mitsara ny fomba fandaminana fahaiza-manao tsara lasa ny olona. Azo antoka fa efa nahita ny olona rehetra izay tsy afaka na dia drafitra ny fotoanany. Manana bunch ny olana, dia mifikitra amin'ny iray, faharoa, fahatelo amin'ny hahita na inona na inona ny latabatra, korontana ao amin'ny lohako. Inona no hitranga raha manome azy eo amin'ny subordination ny olona? Toy izany koa, dia ho sahiran-tsaina noho ny zavatra ilaina, nefa tsy voatery hanao teboka. Tena Tena zavatra hafa rehefa mahita efa maraina ny andro ny olona dia nanao ny asa drafitra, fotoam-pandrindrana nivory, nizara ny asa izay ho nanontany tsirairay rahampitso. Ny olon-drehetra dia revo amin'ny raharaha, tsy misy olona ao maika.

Hatrany am-bohoka, na nahazo

Araka ny hitanao, ny foto-kevitra tena capacious nivadika. Andeha isika hijery mihoatra noho izay fandaminana fahaiza-manao dia ny toetra, ary izay vokarina ao amin'ny Mazava ho azy ny fiainana? Afaka mankafy rehetra izay rehetra voatanisa etsy ambony. Na izany aza, izany fotsiny izy, fa tsy ho lavo. Mila mianatra ny asa, tanteraka ny lalana sarotra ho tompon'ny ny asa tanana. Na inona na inona dia mety ho manan-talenta ary manana tanteraka brilliantly mpanao voalohany, ary mbola hitarika ny ekipa tsy hahomby. Eritrereto izany, dia ho nandresy tamin'ny ady, Staline, raha tsy misy marani-tsaina sy ny tetikady mpahay teknolojia olona. Rehefa dinihina tokoa, dia tsy maintsy manao fanapahan-kevitra eo na tsia ny fampidirana ny famokarana iray manokana karazana fitaovam-piadiana, ny fifandanjam-pahefana sy ny toy izany. Ankoatra izany, ao ny tsy fisian'ny traikefa tamin'ny asany na dia sarotra ny drafitra. Noho izany, dia manam-paharetana, ary manomboka amin'ny tena, ny zavatra hafa rehetra ho avy.

Fampandrosoana ny fahaiza-manao ny fandaminana

Ny avo kokoa ianao matihanina ambaratonga, dia vao mainka hatoky tena. Fa indraindray misy mahay mpiasa izay mahatonga mamirapiratra hevitra, dia tsy afaka hampihatra azy ireo tsara anefa. Indrindra mamorona ny olona sy ny teknisiana dia mety ho sarotra noho ny tsy fahampian'ny fifandraisana fahaizana. Play ny anjara toerana sy ny ny fetra, sakana ara-tsaina, saro-kenatra ary ny fanokana-monina, ny tahotra ny fanamelohana, tena-fisalasalana. Amin'ity tranga ity, dia ilaina ny mitodika any amin'ny psikology na mpitsabo. Manampy miasa ny olana anatiny sy hanatratra vaovao fari-fampandrosoana.

Miasa amin'ny

Manala anatiny faneriterena - izany no iray monja amin'ireo karazana asa. Raha tsy misy ny fifandraisana mivantana eo amin'ny ekipa mbola hanangana ny lenta. Inona no fandaminana fahaiza-manao, raha toa ny olona iray, fa mena sy matromatroka, dia tsy afaka miantso na manontany ny mpiara-miasa aminy ny vokatry ny asa?

Noho izany, dia hanana ny teny, naveriko ao an-trano, miaraka amin'ny fianakaviany sy ny namany. Na dia tsara kokoa ho raha sonia ho an'ny fiofanana amin'ny matoky tena sy ny fifandraisana fahaiza-manao. Eto dia ny mpanazatra kosa manome asa, tsy mitsaha-mitombo ny rehetra haavon'ny pitsiny. Ary ny mampihatra ny endrika micro-vondrona. Mifampiresaka matihanina sy any am-piasana. Voalohany, ny mpiara-miasa aminy akaiky, ary avy eo dia hanitatra tsikelikely ny fifandraisana faribolana.

Soso-kevitra ho an'ny tsirairay avy aminareo

Fandaminana fahaiza-manao no namorona nebystro lohany. Ny tanora matihanina Afaka manidina ny alalan 'ny laharana manokana noho ny charme, famirapiratana, izay toetra voajanahary, ny toetry ny tahirin-kevitra. Fa aza kivy raha ianao samy hafa kely. Fa ny fampandrosoana, mampiasa ireo soso-kevitra:

• Atombohy ny hanana fikambanana amin'ny tenany, ny fiainany sy ny asany.
• Plan sy mieritreritra tsara ny zava-mitranga rehetra ho avy.
• Ento anao manokana workflow ho lavorary. Ilaina ny voalamina Izy mba ho lasa araka izay mahomby araka izay azo atao ny ezaka kely indrindra ny vola.
• Ary mihetsika tsikelikely eo. Jereo manodidina amin'ny amin'ny lafiny roa: ny fomba handaminana ny asan 'ny sampan-draharaha ho amin'ny asa mahomby kokoa?

Teknika tsotra ireo dia hanampy mandritra ny fotoana fohy mba hitombo avy amin'ny mpiasa tsotra ny talen'ny lehibe antokony avy, izay ho manoro ny vokatra mitovy. Rehefa dinihina tokoa, raha manao, ho azo antoka tsara ianao.

tsotra diagnostics

Hamantatra ny fahafahana mamorona bateria manontolo ny fitsapana, na izany aza, ny ankamaroan'izy ireo dia mibahan-toerana loatra ho azy ireo dia azo ampiasaina tsy tapaka. Ary noho izany, avo fandaminana fahaiza-manao azo nandinika tao anatin'ny minitra vitsivitsy, irery ary maimaim-poana tanteraka. Foana ny mpitarika manaraka iraisana hametraka ny soatoavina izay ahitana ny rariny sy ny fitovian-jo, ny rariny, tsy fivadihana, ny fahamarinan-toetra sy ny fahatokiana. Ary mba hanombana ny fahafahany ho mpitarika amin'ny alalan'ny fampiasana ny voalaza manaraka:

• -Tena mitohy fanatsarana. Raha tsy manao izany ny tenanao, tsy afaka hanosika ny hafa.
• Fironana ho amin'ny fanompoana ny hafa. Na inona na inona toe-javatra, dia tokony hanontany tena izay mila ny hafa, ho fanampin'ny izay ilaina ho anao manokana.
• Taratra ny hery sy ny fankasitrahana tsara sy ny fisorohana ny ratsy fijery.
• Ny finoana ao amin'ny hafa. Ny mpitarika dia tsy maintsy mahita ny mety ho zava-dehibe sy tsara kalitao.
• Ny misaina fanomezana ny fotoana sy ezaka.
• Inner fahatokiana sy ny fanantenana.
• Self-tsikera, ny fandeferana sy ny fanekena ny hafa.

Tsy dia be, fa ny ankamaroantsika rehetra hiainany mahafantatra fotsiny araka ny tenany ihany, tsy miraharaha ny hafa. Aza gaga, izao tontolo izao mamaly amin'ny tsara fanahy.

raha tokony ho ny famaranana

Tsotra sy nandinika tsara ny tenanao dia hanampy anao hahatakatra raha ny mpitarika sy ny fandaminana toetra. Fa na dia izany no tsy ny lafiny mahery, na inona na inona ratsy amin'izany. Tsy be izao tontolo izao mila ny mpitondra mamiratra izay afaka teny handrehitra ny vahoaka. Manomboka amin'ny tenanao, avy amin'ny birao, ny fahaizany miresaka. Aoka ianareo ho tena matihanina ny saha, mianatra ny mankasitraka ny fotoana sy ny loharanon-karena, ary ny fandaminana fahaiza-manao ilaina mba haneho.